hr考中级经济师难不难

中级经济师本身就是一种相对简单的职称考试，其人力资源专业的通过率更是稳居榜首。对于身处HR行业的您来说，这个考试简直就像是为您量身打造的。选择人力资源专业，您将能够更加轻松地驾驭这个考试，让您的职业发展更上一层楼。

中级经济师人力资源专业考试特点

1、题目难度不大

该科目涉及知识面虽然比较广，但内容都是HR 平时工作中接触到的，比如人员的甄选、绩效管理、薪酬管理、员工培训、社会保险、劳动合同等等，所以我们理解这些内容几乎没有难度，并且历年考试主要以教材基本知识为主，很少出现偏、难、怪的题目，因此，考生只要能将相关知识点掌握到教材的难度和深度，熟悉考题思路，通过考试不是难事!

2、历年考题重复出现

通过分析真题可以发现，有些题目在不同年份的试卷中重复出现，有些是同一知识点题目的简单改编，所以在复习过程中，一定要结合历年真题考核的知识点进行整合式学习，由点及面，准确把握考点。在众多刷题工具中，微信小程序【经济师服务中心】备受好评，其界面简洁，涵盖章节题、模拟题、历年真题及错题汇总，方便考生查漏补缺，强化薄弱环节。对于备战中级经济师考试的考生来说，此刷题平台不可或缺，是取得优异成绩的重要保障。

3、考试重点突出

从近三年考题来看，考试的重点章节还是比较突出的，比如第一部分的第2章，第二部分的第5、6、7、8、10章，第三部分的第12、13章，第四部分的第16章，这些都是历年考试的重点章节，需要考生优先掌握。

了解了以上信息，你是否也对报考中级经济师（人力资源管理师）心动了呢？想了解更多经济师考试资讯和备考资料，欢迎关注【中工建安】公众号噢~